“那我进攻怎么办呢？”

“跑起来，拉出去接球投篮。让后卫往内线突，然后空切进篮下找错位。”

现在都什么年代了。除非有超级中锋，否则哪队还单纯的强攻内线？挡拆后接球能投篮就投。没接到球快速空切到篮下接球错位打小个的内线才受欢迎。

易建联沉默了一会儿，王俊接着说：“听我的，平时在队里多练投篮，射程越远越好，如果国王把你送走，肯定是欣赏你特点的球队要你，对你也有好处。”

“只在外面投篮，球迷会说我软啊。”易建联又道。

“你如果能成为诺维斯基那样的软蛋，年年入选全明星。你只需要场均15分球迷就肯定把你投进全明星，可你才得8分……”

易建联相当无语。

只有你才把场均15分叫“只需要”吧？新秀有几个场均15分的？

易建联在cba能投三分，到了nba三分线比较远他就不投了，场均0.3次出手，投进0.1个，28.6%的命中率。

这个赛季让他练好三分不现实，三年以内肯定会见效。

王俊还给易建联传授了一些和队友们交流的技巧，参与谈话，看对方有什么爱好，平时研究一下，多聊天关系就建立起来了。

说起来容易，做起来还是挺难的。

王俊因为认识阿肯、jayz、塞隆这些大咖，球员都喜欢找他聊娱乐圈的事。易建联在美国可不认识什么大明星。

易建联听的很认真，当成金玉良言。

吃完饭王俊回了酒店，告诉易建联明天准备好抢篮板刷数据，他出手会很多。

易建联打电话和经纪人说了想法，费根很高兴，立即就找国王经理谈判。经理知道易建联想要球权，不愿意打低位，见他积极进取，高兴都还来不及呢。

只要米勒合同到期，国王不打算续约，现在是因为没有其他内线人选，合同太大交易不出去，所以才留下他凑活着用。

老板从一开始就明确告诉教练组要重点培养易建联，米勒可没什么可培养的。给米勒再多表现时间，再多机会，他也只会逐年状态下滑，不会提高。

当天晚上易建联就得到了经纪人的好消息，他可以跑位接球投篮，无球掩护空切或者外围站定等机会，不用去强攻低位了。

经理发话，代表的是老板的意志，瑟乌斯不能一意孤行，老板现在已经不满意他的工作了。

易建联为此很感激王俊提议，打电话道谢。

王俊微笑道：“以后有什么问题随时给我打电话，千万别把事憋了心里，更不要得过且过，你在场上没信心的时候就想想自己的顺位，想想你的优势是什么。你能行。”

“对，我能行。”易建联笑道。

“不过明天晚上你肯定不行，你们输定了。”王俊补充了一句。

“……”

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