杨锐不止是与捷利康有默契，在西堡肉联厂的问题上，捷利康基本上就是听杨锐的。他们与西堡肉联厂的唯一关系，就是西捷工厂坐落在西堡肉联厂的土地上，而后者负责西捷工厂的生产和原料提供。

这种类似于代工厂性质的关系，在今天的捷利康看来，完全是不值一提的。如果说，去年刚刚进入中国市场的时候，英国捷利康还有些谨慎言行之类的考量，那到了今年，了解和熟悉了中国政策的捷利康，已经将重点全部放在了规模扩大和市场占有率方面，总部和亚洲区总部甚至连利润率都没有提出要求。

在这种背景下，西捷工厂的地位已然是一落千丈了。一年以前，它在捷利康中国区，是仅此于天津工厂的生产企业，可到了现在，捷利康在中国区的工厂已有六家，还有六家正在建立，西捷工厂不止是六分之一或者十二分之一的生产企业，它的前景甚至还赶不上提供茄尼醇的地方企业。

弗兰奇当年能够度让3o%的股份给杨锐，也是因为西捷工厂的前景远没有它的红利诱人，而跨国生产到了捷利康的程度，一年几十万美元的红利，还是预期的，根本没有放在他眼里。

相较而言，能够用于全球生产的技术还更重要一些。

其次重要的则是政府间关系，像是西堡肉联厂这种隶属于政府的公用企业，恐怕还比不上马来西亚的某家中型私人企业供货商的价值。

然而，西堡肉联厂的领导们显然没有意识到自己的地位变化，他们中的很多人还沉浸在6o年代西堡肉联厂是地方大厂的时代呢，二十年都不能让他们意识到时代的改变，又有几个人能意识到，仅仅一年的时间，自己就在合作伙伴的眼中已然价值大跌了呢。

酒桌上，负责联络西捷工厂的副厂长郑建明，还仗着和杨锐熟悉的因素，想要强灌杨锐。

当然，这也是中国式的酒桌文化，喝好就要喝倒，在西堡肉联厂这样的地方企业，更为盛行，灌酒从某方面来说，也是热情招待的表示。

杨锐出乎郑建明意料的推开了他手里的酒杯，笑道：“今天只喝饮料，不喝酒。”

郑建明当年负责西捷工厂的建设工作，与杨锐打过不少的交道，此时想要展示两人的交情，更是不依的道：“不喝酒怎么行，男人一定要喝酒。”

郑建明端着酒杯站在杨锐面前不肯走，道：“你以前来咱们西堡肉联厂的时候，你是学生，现在，呃……现在你也是学生，但成年了对不对？成年了，就要喝酒，不喝酒不行，喝醉了也没关系，咱们招待所的条件很不错，免费住宿，免费洗脚，啊，来，咱们俩走一个……”

杨锐端起自己的杯子，珉了一口，放下了。

“这不行，这不行，杨锐，你可是咱们厂的子弟……”郑建明喝了些酒，就喋喋不休起来。

这原本是中国式酒席的常景，劝酒的灌酒的闹酒的行酒令的，让酒桌变的热闹起来，

杨锐笑笑，拉住郑建明，道：“郑厂长，我们今天可是来搞技改的，你把我灌醉了不要紧，技改弄不好，就怪你了。”

郑建明总算没有真喝醉，也分得清轻重缓急，放下杯子，狐疑的道：“技改不是英国来得工程师做？”

杨锐笑了：“你看这里有英国人吗？”

“那个胖子……弗兰奇先生不就是英国人。”郑建明也觉得没什么说服力，停下疑惑的道：“你能做技改？”

他是见过杨锐操作机器的，但操作和技术改造不同，操作是使用，技改是安装。技改甚至和技术开发本身也不一样，后者可以是阳春白雪的，前者却是汗水油泥的。

杨锐摊开手，道：“行不行，也得上阵了才知道。生物技术工厂比较简单，我只要负责指挥。”

和做研究生的时候不一样，杨锐从开始做辅酶q1o，就牵扯到了工厂化的问题，这一年多的时间，他有一半时间是泡在这方面的，也学到了不少的新东西。

应该说，以前的杨锐也没有机会接触工厂化的安装，人家要么就请厂家来做，要么就请有经验的人来说，实验室里的体力活可以交给科研狗，工厂里的技术活却有的是人抢着来。

但在84年，生物工厂还不像是三十年后那般兴旺发达，出售设备的公司倒是有一些，专业的安装公司却不多，想从外面直接找人更难，许多蓝领工人都没有见过这样的设备，几百万的设备也不能交给他们瞎捉摸，所以，正常情况下，新工厂安装都得等人家腾出档期才能做。

捷利康算是比较牛的公司，但技术改造这种事，比直接安装还麻烦，想要设备安装公司积极起来是不太可能的，特别是最重要的总工位置，国内没有相应的人才储备，只能等老外的技术员空闲下来，还愿意被派到中国来，才能排上时间。

有鉴于此，杨锐干脆将这份活计承揽了过来。

当然，他也是没经验的主儿，西捷工厂等于要承受一次练手的痛楚。

弗兰奇等人对此并不在意。且不说杨锐有西捷工厂三分之一的股份，就是没这些股份，杨锐要上手操作，他们也没什么好反对的，整套技术都是杨锐搞的，虽然具体的设备调试是另一种专业，可有资格说杨锐没资格的人也不多。

郑建明见杨锐说的言之凿凿，弗兰奇带来的翻译也没有表示反对，不由忐忑起来。

捷利康家大业大不在意，西堡肉联厂在意啊。别看西堡肉联厂在西捷工厂里没有股份，但他们是先收了原料钱和加工钱，这笔钱或者以人民币入账，或者以美元入账，都是写在合同里的固定款项，让西堡肉联厂在过去一年里过的无比滋润，一旦技改出了问题，情况可就大不同了。

而且，比起其他领导，负责联络西堡肉联厂的郑建明更在意此事。

他也不着急劝酒了，边想边道：“我还以为技改是有专业的工厂来做的，给西捷工厂安装设备的公司不派人来吗？”

“派啊，不过，他们派也是派工人来，按照我的要求调试设备。”杨锐停了一下，面向酒桌上的其他人，道：“我们这次技改，主要还是利用现有设备，修改设备的参数，以达到提高产率的目的，不会对设备做大的改动。”

杨锐提供给捷利康的仍然是植物提取法的技术，按照合同要求，他提供的技术至少应该能提高一倍的产率。这项技术，无论是理论上，还是实验室里，都得到了捷利康总部的验证，使得他们万分期待，一待工厂化的实验成功，就会在全球的近十家工厂推广，继续压着日系厂商来打。